NN România a încheiat cu succes ediția 2025 a programului său — NN Spring Bootcamp, o inițiativă care le oferă studenților șansa de a pătrunde în culisele unei companii de top din sectorul financiar. Cu accent pe învățare practică, mentorat și explorare profesională, programul ar trebui să se afle pe lista tinerilor care-și doresc un start solid în carieră.
Învățare practică în București pentru studenți ambițioși
Organizat în perioada 25 aprilie – 30 mai, acest program desfășurat în București a atras peste 140 de aplicanți, din care au fost selectați 9 studenți ai Academiei de Studii Economice. Programul a pus accent pe arii-cheie precum comunicare, managementul riscului, investiții și domeniul financiar — construind un cadru divers și aplicat în care studenții și-au putut contura primele opțiuni profesionale.
Mentorat, practică și un mediu inspirațional la NN Spring Bootcamp 2025
Timp de cinci săptămâni, participanții la programul NN au avut acces la sesiuni de mentorat alături de liderii companiei, au participat la ateliere, și-au testat abilitățile în situații reale și au învățat cum funcționează o companie de asigurări și pensii din interior. De asemenea, au învățat cum să își structureze un CV și să facă o prezentare eficientă și captivantă. În plus, au fost implicați în testări psihometrice și au beneficiat de coaching personalizat pentru dezvoltarea carierei lor.
„În cadrul acestui program de practică am învățat exact cum este activitatea într-o companie care oferă servicii financiare de asigurări și pensii. Am învățat cum se face managementul riscului și am văzut cum se aplică teoria de modelare econometrică în calcularea acestor activități. Valoarea NN cu care am rezonat cel mai mult a fost COMMIT. Este o vorbă în limba engleză: It takes a village to raise a child și consider că atât activitatea noastră de la facultate, plus ce învățăm de la NN, ne ajută pe noi ca studenți, ca oameni, să devenim utili în această societate”, ne-a povestit Naty Stoica, studentă la ASE – Facultatea de Finanțe, Asigurări, Bănci și Burse de Valori
O cultură organizațională care inspiră
NN Spring Bootcamp 2025 nu este doar despre învățare practică, ci și despre integrarea într-o cultură deschisă, colaborativă, unde creativitatea și curiozitatea sunt încurajate. Participanții au avut ocazia să colaboreze cu specialiști din marketing digital, să-și exprime ideile și să primească feedback constructiv într-un cadru deschis și profesionist. NN își propune să extindă astfel de inițiative pentru studenți și în 2026, să crească numărul de participanți și să implice și alte echipe din companie, pentru a oferi o experiență și mai completă, în care tinerii să poată învăța, testa, compara și decide ce li se potrive.
